De gemeente Tilburg is op zoek naar een
Strateeg Arbeidsmarkt. Samen met jouw collega’s van team Arbeidsmarkt en Economie speel je in op de economische ontwikkelingen op het gebied van de arbeidsmarkt en arbeidsparticipatie. Het gezamenlijke doel? Het creëren en versterken van een vitale en toekomstbestendige economie en arbeidsmarkt.
Kijk hieronder het filmpje over de vacature.
Als Strateeg Arbeidsmarkt zet jij je voor Tilburg en de regio in door te bouwen aan een arbeidsmarkt die de economische ambities ondersteunt en waarin iedereen gelijke kansen heeft. Dat doe je in een regio die zich kenmerkt door een intensieve samenwerking tussen overheden, onderwijs en bedrijfsleven, met Tilburg als een innovatieve en ambitieuze centrumstad die koploper wil zijn op het gebied van arbeidsmarktvernieuwing.
Samen met je collega-strategen en partners
analyseer je trends en ontwikkelingen. Op basis daarvan stel je gezamenlijk
strategische plannen op en breng je deze tot uitvoering. Dit doe je niet alleen samen met de collega’s van je eigen team, maar ook met onder andere de collega’s van Werk & Inkomen, andere strategen binnen de organisatie en externe partners uit het economische en sociale domein; denk hierbij bijvoorbeeld aan de onderwijsinstellingen. Jouw aandachtsgebied richt zich hierbij vooral op de opgaven in relatie tot arbeidsmarktsamenwerking en arbeidsmarktparticipatie. Een bijzonder vraagstuk is de nog steeds toenemende krapte op de arbeidsmarkt: welke innovatieve oplossingen zijn hiervoor te vinden? Ook is het belangrijk dat de Tilburgse economische langetermijnagenda en arbeidsmarktagenda op elkaar aansluiten en elkaar versterken.
Je ontwikkelt niet alleen
visie, maar behaalt in de praktijk ook resultaten op complexe beleidsterreinen die van belang zijn voor een goede strategische positie van de stad en regio. Daarbij weet je sterke
verbindingen te maken tussen het lokale, regionale en landelijke schaalniveau.
Je formuleert een programmatische aanpak waarin strategische (bestuurlijk vastgestelde) beleidsdoelen een plaats krijgen. Hierbij werk en denk je
informatiegedreven en heb je als verbindende schakel oog voor de impact die de stad en regio willen bereiken. Vanzelfsprekend betrek je uitvoering en ondersteuning in je manier van werken en schakel je op een natuurlijke wijze tussen strategisch-tactisch en operationeel niveau. Als strateeg hang je boven de materie en zet je de lange lijnen uit, maar op gepaste momenten betrek je ook betrokkenen op inhoud erbij en neem je ze mee op de lange lijnen, zodat ook zij pro-actief kunnen handelen.
Samen met een team van meerdere (senior) beleidsadviseurs wordt er gewerkt aan beleid voor interventies in de arbeidsmarkt en arbeidsparticipatie. Hierover adviseer je het management en directie. Daarnaast ben je een belangrijke adviseur voor de betrokken wethouder.
Zie hier een voorbeeld van hoe
jouw week eruit kan zien!
Neem dan contact op met Marloes van Latentis via haar mobiele nummer 06 - 393 236 64 of mail marloes@latentis.nl.
Dat kan tot
uiterlijk 14 september 2023. Maar wacht niet te lang, want er kan reden zijn om de vacature eerder te sluiten als we eerder de ideale kandidaat hebben gesproken. Een online competentietest zal deel uitmaken van de procedure.
Bedankt voor je bericht.
Je ontvangt zo snel mogelijk een reactie van ons. Ons kantoor is van maandag tot en met donderdag geopend. Vrijdag is ons kantoor gesloten.